terça-feira, maio 02, 2017
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Trabalhadores dos Correios avaliam nesta terça nova proposta da empresa
Trabalhadores dos Correios avaliam nesta terça nova proposta da empresa
A direção dos Correios e os trabalhadores se reuniram hoje (1º)
para tentar chegar a um consenso para finalizar a paralisação dos empregados,
iniciada na quarta-feira (26). A proposta de acordo apresentada pelos Correios
será avaliada em assembleias amanhã (2), quando os trabalhadores definirão se
encerram ou não a greve.
A empresa apresentou uma proposta que prevê a revogação, por 90
dias, da medida que suspendeu as férias dos empregados. Com isso, os
trabalhadores que irão gozar as férias em maio, junho e julho terão o pagamento
dos valores até o teto de R$ 3,5 mil por empregado. O restante será parcelado
em cinco vezes.
Os Correios haviam suspendido as férias dos empregados a partir
deste mês, alegando não ter recursos para o pagamento dos benefícios.
Outro ponto em negociação é o percentual pago pela empresa no plano
de saúde dos empregados. Os Correios afirmam que os sindicatos poderão
apresentar uma proposta e, caso haja acordo, o pedido de mediação junto ao
Tribunal Superior do Trabalho (STS) sobre a questão será retirado.
O secretário-geral da Federação Nacional dos Trabalhadores em
Empresas de Correios e Telégrafos e Similares (Fentect), José Rivaldo da Silva,
que participou da reunião com a direção dos Correios, não considerou as
propostas satisfatórias.
“Vamos encaminhar para as assembleias, mas não achamos a proposta
boa não.” Segundo ele, a intenção dos empregados era acabar com o bloqueio das
férias e retirar a negociação sobre o plano de saúde do TST, de modo que a
questão fosse debatida diretamente entre os trabalhadores e a empresa.
A empresa também se dispôs a suspender a implantação de novas
medidas operacionais, como a distribuição alternada e a entrega matutina , que
serão negociadas em uma comissão.
Com relação aos dias parados, a empresa informou que irá realizar o
desconto referente à última sexta-feira (28). Os demais dois dias serão
compensados pelos trabalhadores.
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